律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
刑事辩护- 刑事辩护
婚姻家庭- 婚姻家庭
合同纠纷- 合同纠纷
债务纠纷- 债务纠纷
劳动纠纷- 劳动纠纷
专利纠纷- 专利纠纷
吴亮律师法律咨询平台
一对一- 一对一提供法律服务
24小时法律服务- 24小时专业法律咨询
专业团队- 专业团队定制化服务
隐私保护- 全面保护信息与隐私
法律资讯
NEWS
-
07/14
25
遭遇调岗降薪，职工应该拨打哪个投诉电话？
遭遇调岗降薪，应拨打劳动保障监察机构投诉电话。依据《劳动合同法》，用人单位不能随意调岗降薪，需与劳动者协商。若不及时处理，可能导致劳动者权益受损，如工资减少、职业发展受阻等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 遭遇调岗降薪，常见处理方式是投诉或仲裁。可先向劳动保障监察机构投诉；若问题未解决，再向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，根据仲裁结果采取进一步行动。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免
-
07/14
25
合伙做生意侵占罪
您可能想进一步了解合伙人侵占合伙财产的具体法律后果。根据解答内容，如果合伙人侵占合伙企业财产，首先，其他合伙人有权向公安机关报案。其次，侵占财产的合伙人需要退还财产。最为严重的是，如果其行为构成犯罪，那么该合伙人还可能被追究刑事责任。这里的法律依据是《刑法》第二百七十一条，该条款详细规定了职务侵占罪的相关法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 从法律角度，防范合伙人侵占财产的风险可以注意以下几点：明确合伙协议中的财
-
07/14
25
收到限高令后是否可以乘车？
收到限高令后，一般不可乘坐G字头动车。分析：限高令，即限制高消费令，是法院对被执行人采取的一种执行措施，旨在防止其逃避债务。根据规定，被执行人在限高期间不得乘坐G字头动车组列车全部座位等其他非生活和工作必需的消费行为。因此，若已收到限高令，则意味着被限制乘坐此类列车。提醒：若尝试购票成功并顺利乘车，可能面临法院的进一步处罚，表明问题已较严重，应及时咨询律师以规避风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1.若决定遵
-
07/14
25
医院误诊如何处理
医院误诊可申请处理或诉讼，严重需担责。医院误诊若造成严重后果，依据《医疗事故处理条例》，您可向卫生主管部门申请处理，或直接提起诉讼，要求医疗机构承担赔偿。未及时处理可能导致权益受损，影响健康及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理误诊，可协商、投诉或诉讼。面对医院误诊，常见的处理方式有与医院协商、向卫生部门投诉或提起医疗诉讼。建议先尝试协商，无果后再考虑投诉或诉讼，以确保权益得到维护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打
-
07/13
25
店门口辱骂他人算不算寻衅之事
店门口辱骂他人属于寻衅滋事。依据《治安管理处罚法》，辱骂他人可处拘留及罚款，情节较重者处罚更重。若情节恶劣，还可能触犯《刑法》中的寻衅滋事罪，面临五年以下有期徒刑等严惩。不及时处理，可能影响社会秩序，加剧矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 店门口辱骂他人应处理。具体操作：1. 轻微辱骂，尝试沟通和解，避免冲突升级；2. 辱骂严重，立即报警，提供证据，配合警方调查；3. 若涉及法律诉讼，咨询律师，了解自身权益，准备相应材料。 ✫
-
07/13
25
只有5名学生，是否合法？
开设小补习班需遵守当地教育法规，5名学生也可能涉及合规问题。分析：补习班是否合法，不仅取决于学生数量，还需看是否具备教育主管部门颁发的办学许可证、是否符合场地安全标准、教师是否具备相应资格等。未经许可擅自办学可能构成非法办学。提醒：若收到教育部门的整改通知或处罚决定，表明问题已较严重，应及时咨询律师并办理相关手续。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理方式：从法律角度看，开设补习班需先了解当地教育法规，确保合规。处理方
-
07/13
25
租房子木地板拖地起包了要负责吗
租房木地板起包，一般看原因定责任。依据《合同法》，房东需保障房屋设施完好，非房客故意损坏，房客不担责。若房东不及时处理，可能影响房屋使用，甚至引发租赁纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 木地板起包需分情况处理。若房东责任，应要求房东及时维修；若房客责任，需与房东协商赔偿。若双方有争议，可先找物业或第三方调解，调解不成再诉讼。具体操作需根据实际情况，保留证据，明确责任，合理维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话1555555
-
07/13
25
把房子过户给7岁的孩子，这样可以吗？
可以把房子过户给7岁的孩子。但需注意，根据《民法典》，孩子作为限制民事行为能力人，过户需法定代理人同意。未及时过户可能导致财产权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见的处理方式包括赠与、买卖或通过遗嘱指定。选择赠与需办理相关手续，买卖则需考虑孩子年龄和智力水平是否相适应，或通过遗嘱在特定情况下指定孩子为继承人。具体方式需根据实际情况和法律要求确定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信
-
07/13
25
土墙塌了,用什么代替
土墙塌了需重建或加固。依据《住宅质量保证书》及最高法司法解释，若墙体质量问题，开发商需承担保修或赔偿责任。不及时处理可能导致安全隐患，甚至引发更大损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 土墙塌了常见处理是重建或加固。选择方式需考虑墙体损坏程度及原因，若墙体老化严重则重建，若受力不均则加固。同时依据法律规定，可要求开发商承担责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 土
-
07/13
25
加班导致中风，人已经离职算不算工伤?
加班导致中风，离职后是否算工伤需具体分析。依据《工伤保险条例》，需证明中风与工作直接相关。若无法证明，可能不被认定为工伤，影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此类问题，常见方式有协商、申请工伤认定及诉讼。应先尝试与单位协商；协商无果，可向劳动部门申请工伤认定；仍不服可提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 加班中风离职是否工伤，需分情况。操作如